Ποδόσφαιρο
Μπάσκετ
Βόλεϊ
Πόλο.png)
Πρωτοσέλιδα
Μαρινάκης και Ζαρντίμ μίλησαν για πολλή ώρα χθες για τον Ολυμπιακό, αλλά και γενικότερα για το ποδόσφαιρο.
Όπως αναφέρει σε δημοσίευμά του το "sday.gr", μέχρι και για την Πόρτο μίλησαν και ο Πορτογάλος εξήγησε τους λόγους για τους οποίους, σύμφωνα με την άποψή του, οι «δράκοι» δεν έπαιξαν τόσο καλά, παρ' ότι πήραν το πρωτάθλημα.
Η φιλοσοφία του Ζαρντίμ αρέσει, σύμφωνα με το δημοσίευμα, στον Μαρινάκη, διότι βλέπει μία συνέχεια στη δουλειά τού Ερνέστο Βαλβέρδε. Ο Πορτογάλος βέβαια θα βάλει τη δική του σφραγίδα, θα κάνει τις αλλαγές που θέλει, αλλά παίζει 4-3-3 και επιθετικά. Είχε πάρει dvd με αγώνες του Ολυμπιακού πριν έρθει, τους μελέτησε και ήταν πλήρως ενημερωμένος χθες, ακόμη και για αρκετούς παίκτες.
«Μου άρεσε το στυλ της ομάδας», είπε κάποια στιγμή και θα είναι καλό για την ομάδα να συνεχίσει στην ίδια φιλοσοφία, με τις παραλλαγές βέβαια που θα βάλει ο νέος της προπονητής.
Είναι επίσης σημαντικό ότι στη χθεσινή συζήτηση αναλύθηκαν τα πάντα, ο Ζαρντίμ παρουσίασε το πλάνο του για να υπάρξει ταύτιση και να μπορέσει να δουλέψει όπως θέλει, έχοντας τη στήριξη της διοίκησης.
Όπως αναφέρει σε δημοσίευμά του το "sday.gr", μέχρι και για την Πόρτο μίλησαν και ο Πορτογάλος εξήγησε τους λόγους για τους οποίους, σύμφωνα με την άποψή του, οι «δράκοι» δεν έπαιξαν τόσο καλά, παρ' ότι πήραν το πρωτάθλημα.
Η φιλοσοφία του Ζαρντίμ αρέσει, σύμφωνα με το δημοσίευμα, στον Μαρινάκη, διότι βλέπει μία συνέχεια στη δουλειά τού Ερνέστο Βαλβέρδε. Ο Πορτογάλος βέβαια θα βάλει τη δική του σφραγίδα, θα κάνει τις αλλαγές που θέλει, αλλά παίζει 4-3-3 και επιθετικά. Είχε πάρει dvd με αγώνες του Ολυμπιακού πριν έρθει, τους μελέτησε και ήταν πλήρως ενημερωμένος χθες, ακόμη και για αρκετούς παίκτες.
«Μου άρεσε το στυλ της ομάδας», είπε κάποια στιγμή και θα είναι καλό για την ομάδα να συνεχίσει στην ίδια φιλοσοφία, με τις παραλλαγές βέβαια που θα βάλει ο νέος της προπονητής.
Είναι επίσης σημαντικό ότι στη χθεσινή συζήτηση αναλύθηκαν τα πάντα, ο Ζαρντίμ παρουσίασε το πλάνο του για να υπάρξει ταύτιση και να μπορέσει να δουλέψει όπως θέλει, έχοντας τη στήριξη της διοίκησης.
